![]() |
وش راي أهالي بريدة بالخادمات !!!!!!!
البلوى عمّت .. والناس اهتمّت .. والمنافسة اشتدّت ... الجهال كُـثر .. والمؤشرات حُـمر ...........
مصائبهن عظيمة .. وجرائمهن جسيمة ... لايخافن الله .. لامنصب ولا جاه ... تكون مخلصة في البيت حتى الاطمئنان .. فتبدأ بالمشروع مهما كان ... سحر وسرقة .. تربية مختلقة ... والمصيبة أننا نسمع المصائب ولا نرتدع ... فندائي الكبييييييييييييييييييييييييييييير إلى أهالي بريدة وغيرهم من المسلمين ... { قبل أن يقع الفاس بالراس } احذروا .. وتنبهوا .. ولا تتركوا الحبل على الغارب !!!!!!!!!!!!!!!! .... احذروا الخادمات ... احذروها .... احذروها # |
كلامك واقعي جدا ..
وفي بالي من قديم إفراد موضوع خاص بهن .. ترقبه إن شاء الله .. |
الخادمات وسبب المصائب ...
اقول إن سبب المصائب التي تصدر من الخادمات هو في الغالب ممن يقوم بكفالتها
فبعضهم تخدم عنده سنين ولم يعطها راتبها . والبعض الاخر جعلها مثل الحمار يضربها كل يوم . والبعض الاخر يحملها فوق طاقتها . والبعض الاخر يأتي بالخادمات غير المسلمات ثم يبدأ بإهانتها بحجة أنها غير مسلمة ولودعاها إلى الإسلام لكان أفضل . وقد وقفت على شيء من ذلك ورأيت العجب العجاب. بل إن بعض البيوت يوجد بها خادمة لسنوات طويلة ثم لما علمنا بذلك (وهذا بصفتي عضو في أحد مراكز الجاليات في بريدة ) قمنا بالإتصال بها عن طريق الفرع النسائي ثم ماهي إلاأيام وتعلن الخادمة إسلامها ولله الحمد والمنة فأقول إن السبب الأول والرئيسي في مشاكل الخادمات هم أصحابها سواء من رجال أونساء فيجب على المسلم احترام الاخرين وإعطائهم حقوقهم وتحسين صورة الإسلام والمسلمين أمام من يأتون للعمل عندنا سواء من رجال أو نساء ثم على المسلم النظر في نصوص الشريعة التي أمرت باحترام الأجير وإعطائه حقه والتعامل معه بحسن خلق والقدوة الأول لنا في ذلك هو نبي الرحمة محمد صلى الله عليه وسلم وماكان يصنعه مع خادمه أنس بن مالك رضي الله عنه ،فلنقرأ في سيرهم حتى نعرف كيف نتعامل مع من تحت أيدينا من أهل وأولاد وعمال وخادمات والله المرجو أن يوفقنا للصواب في القول والعمل ،،، |
أنا شخصيا ما عندي خدامه
مع أن ماما مدرسة وأخواني كلهم صغار أختكم في الله.... عصفوووووورة بريدة |
شكراً للجميع ... وكنت أتمنى المشاركة أكثر !!!
|
أشكركم اخوتي
|
الساعة الآن +4: 11:14 AM. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.6
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd.