من وجهة نظري لابد من تغييرسلم الرواتب العام لسببين :
الأول : إضافة الـ 15% لأساس الراتب في كل سلم من سلالم الرواتب في مختلف القطاعات .
الثاني : تعديل الحد الأدنى للرواتب وذلك يعني إما أن يتساوي أول مربوط في أكثر من مرتبة أو تعديل السلم ككل وهو الأقرب وسوف يتضح ذلك خلال شهرين على الأكثر ,
وعموما تساؤلك في محله ,,,,