[أبونادرالأجتماعي20]

اقتباس المشاركة الأساسية كتبها حرية قلم التغيير يكون في مصلحة العمل وضخ دماء جديدة وفي مقابلة يجب أن يكون التعيين وفق المؤهل والخبرة ونشاط الشباب بالتوفيق للأخ سعيد والشكر لـ الاستاذ عجلان فهو نعم الموظف المخلص المجد كل صغيرة وكبيرة بالبلدية ملم بها

اهلا بك عزيزي .. نعم التجديد من أروع مايكون , فهو ينهي الملل والأستكبار للموظف , ووضع مجال

للتغيير والعطاء والعمل المشرق .. أما إذا اصبع الكرسي لشخص بعينه وكأن البلد خالي

فهو يولد العجب بالموظف ويجعله ضعيف الإنتاج بالعمل والعطاء

شاكر مرورك عزيزي

والذي اعجبني تم تغيير 3 دوائر في هذا الشهر /

1 ـــ رئيس بلدية الصفراء .
2ـــ مدير الشؤون الصحية بالقصيم .
3 ـــ رئيس قسم رخص المباني في بلدية الديره .

وهذا الإنجاز أعتبره عمل يحسب للمتسبب جزاه الله خيرا ..

وآمل الاستمرار في تغيير القدماء , لأن الزمن تغيّر وأصبح عهد التقنية والتطوير