[هدد 2009]

اقتباس المشاركة الأساسية كتبها حسنين حسن يااخي الكريم رئيس التمريض مشهود له بالجدية بالعمل والانضباط وعدم التفرقه بين الزملاء وحب زملائه له فلا تظلم نفسك بكلام يزرع الفتنه واذاكنت صادق فما المانع تذكراسمك الحقيقي

كلام صريح وجميل

[علشانك بس 2]

رجاء خاص لا تقحمنا بمشاكلكم الشخصية

[ناصربريده]

العنصرية يالله حسبي الله ونعم الوكيل

[أبو برق]

ياشين العنصرية

[قحطان]

العنصرية البغيضة واصلة حتى المدارس ادارة احد المتوسطات الرائدة فيها عنصرية على الطلاب والمعلمين ولو يجي نلسون مندلا ما قدر يغيرها.ماقول الا الله يهدي الجميع

[رأي فني]

يارجال اصبر الصبر زين

[الوساااام]

العنصرية دمرة أمم ..!

[كاتم الانفاس]

اخي الكريم هل عندك اثباتات :
اذاكان الجواب / نعم عليك التوجه للوزارة رئساً.
اذاكان الجواب / لا لاتتعب نفسك فاالكلام لايوجي نفعاً.

[زمن فتن]

وش اسمه ؟؟؟؟؟؟؟

[رمز المحبة]

ارفع القبعة أحتراماً لنقدك البناء

لكن ما هو الحل ..!!

كيف يكشف هؤلا ويتم استجوابهم وفق القانون المعمول به في جميع الدول المتقدمة

عندنا لا يوجد ألا في حالات نادرة جداً .... عندما يكون الخصم له صلة بمسؤولين الدولة الكبار .. أما غير ذلك

فهو يسرح ويمرح ويتلاعب بالأنظمة وفق رغباته .. بمعنى أن هناك ثغرات في النظام لدينا يتم التحايل عليها

والضغط على العاملين وتصيد أخطائهم بقصد حتى يتم تطفيشهم وتقييد أخطائهم وبالتالي قطع أرزاقهم

الرازق في السماء والحاسد في الأرض وهذا لا أعتقد أن الدولة حفظها الله ترضى به بل تحاسب لكن السؤال

كيف تصل رسالتك مع العلم أن من على رأس الهرم لا يريد السماع لمثل هذا الكلام

البشر يخطئون وهذه سنة الله في خلقه فلا يوجد بشر ملائكي

أعتقد أن نظام الحساب والعقاب مغيب تماماً في جميع دوائرنا الحكوميـــة مما سبب فساد أدارياً كبير بسبب

تصرفات من يعطى الأمانة ويتلاعب بها كيفما شاء ويصعد على أكتاف الأخرين سوأ بالضغط عليهم بالعمل

وطلب أعمال ليست من واجباتهم أعتقد أن النظام المعمول به في بلادنـــا يحتاج معالجة تامــة من حيث السلبيات

التي تنتج بين حين وأخر


فمعدلات الفصل أو أنهاء خدمات فلان من الناس لا يجب أن تمر مرور الكرام لدى المسؤولين

يجب أن ينظر لها ويأخذ تعهد خطئ من المفصول من الخدمــة أنه لا يرغب بالعمل

أما أذا كان هناك من تسلط عليه وجعل النظام أداة لقهر الموظفين في العمل فهذه نقف عندها جميعاً


نطالب من المباحث الأدارية التدخل في هذا الشأن والتحقق من هذا الأمر أن ثبت هذا التصرف الأرعن

فيجب تطبيق النظام بحق هذا المدير فالنظام لم يجعل لخدمة فئة من الناس النظام وضع من حكومتنا للجميع بدون أستثناء

فأن ثبت صحة كلامك أرجوا من رجال الدولـــة التحري فهناك دوائر تعج بمثل هذه المشكلات للأسف ولكن لا يتم أكتشافها نظراً لعدم أدراك معظم الناس بالقانون وطلب رفع الظلم بشتى أشكاله وصوره

هذا هو الأرهاب الوظيفي ... أو الفساد الأداري


أتمنى أن يكون قلمي قد أعطى مجالاً أكبر للتفكير لهذه المشكلة

[حسنين حسن]

المشكلة ان الاخ الفاضل والكريم يتكلم عن العنصرية وانها شر ولم يعلم انه بهذا الاسلوب والمفردات الغريبه بني جلدته وماجلدته انه هو الذي ينذر بأم العنصريه ويؤججها ويشجع عليها

[abonwaf]

دعوها فإنها منتنة

يا اخي صدقني من ياجج الفتنه انت بموضوعك هذا الذي لا اعلم ما هدفه
فالمسؤلين في الصحه ليسو اعضاء بالمنتدى
ومعروف طريقهم اذا كان اتهامك صحيح سوف تاخذ حقك باذن الله
اما اذا كان غير ذلك فيعتبر انتقام وتشهير لغرض ماء

اما ان تشهر باشخاص والله لا اعرفهم ولم اتعامل معهم فهذا والله ليس عدل
وليس كل من اشترى جهاز محمول وخط دي اس ال اصبح مخول يكتب مايريد
لا اقصدك انت ولكن بشكل عام لنرتفع بنقدا
ولنكن اكثر حياديه في طرحنا ولنبعد مشاكلنا الشخصية عن انتقاداتنا

[حربي عابر دربي]

من جنسية عربية .......... من جنسية اسوية .......... من بني جلدته ................ من الجماعة ........ من الحمولة
ولد عمه ................... ولد حارتهم ........... من ديرته ............ من مشجعي نفس النادي

يعني مافيه وضوح ...

اذا كانت تبي شي لك او لغيرك ممن يعزون عليك تقول شفاعة حسنة

واذا ماجازلك ولا وافق هواك تقول ظلم وعنصرية

تبينى نسب الشخص علشان ترتاح

ولا تبينا ندلوا بدلونا ونحل المشكلة ( ياخي وش عرفنا بالمشكلة حقيقتآ وحلولها )

مشكلة فنية تبي مسؤلين ( ولا توقع ان في هالمنتدى من يبي يوصل كتاباتك للمسئول )

[صقرخوالد]

اقتباس المشاركة الأساسية كتبها somo في هذا الزمان يظن الانسان انه ينتقم بالشخابيط في المنتديات الصواب ان تذهب لمدير المستشفى او مدير عام الشؤون الصحية او الوزير اما المنتديات ماراح تفيدك

والله ماينفعك مدير ولاغيره اسوء اداره ببريده الصحه وهو صادق هذاك عنصري لاخردرجه