|
|
|
24-02-2010, 02:19 PM | #29 |
عـضـو
تاريخ التسجيل: Nov 2002
البلد: ~ | buraydahcity | ~
المشاركات: 1,388
|
مبروك والله يوفقه
شكرا ويعطيك العافيه
__________________
|
24-02-2010, 03:23 PM | #30 |
عـضـو
تاريخ التسجيل: Oct 2009
البلد: ببلد المليون مطب
المشاركات: 182
|
الله يطعمنا خيره ويكافينا شره .
|
24-02-2010, 04:08 PM | #31 |
عـضـو
تاريخ التسجيل: Jan 2010
البلد: بريدة
المشاركات: 35
|
اهم شي يهتمون باالشوراع الي بغضها حفريات
|
24-02-2010, 04:40 PM | #32 |
Registered User
تاريخ التسجيل: Sep 2008
البلد: بريدة
المشاركات: 206
|
أشكر الجميع على المرور
المهندس عبدالرحمن الجمحان هو الأسم الصحيح بالتوفيق لأبو عبدالله وأبو صالح يستحقون الإشادة والشكر |
24-02-2010, 04:52 PM | #33 |
عـضـو
تاريخ التسجيل: Jul 2008
البلد: بريـــــده
المشاركات: 332
|
عساااااااه معونه ع الطاعه ولا يهون البرسوبس
|
24-02-2010, 05:54 PM | #34 |
عـضـو
تاريخ التسجيل: Jan 2010
البلد: بريدة
المشاركات: 81
|
الف مبروك والله يعينهم
تحياتي |
24-02-2010, 05:56 PM | #35 |
عـضـو
تاريخ التسجيل: Jun 2009
البلد: ..buraydah
المشاركات: 2,658
|
بالتوفيق ..
|
25-02-2010, 10:49 AM | #36 |
عـضـو
تاريخ التسجيل: May 2008
المشاركات: 437
|
الماطر واحد سواء غيرو هذا او هذا الوضع يحتاج الى غربلة ودراسة مكامن التلاعب ومعرفة الموظف الغير مجدي ومعافبة المقصرين ودراسة وضع البلدية من جميع الوجوه بالامكان اخذ استفتاء من المراجعين ودراسة مشكالهم ومعالجة الوضع لما فية الخير اما تغيير المدير فليس مجدي لانه ليس شمس شارقة على الجميع وسوف يتعب في التعديل ومن ثم ينقل مالة الا المشاكل مع الغير فلا بد من تطبيق النظام بحذافيرة وبشكل قوي وبدون هوادرة وبالابتعاد عن المجاملات ووضع الموظف المناسب بالمكان المناسب وتشجيع الموظف البارز بعملة ومعافبة المتلاعب والتفريق بين الموظف الجيد والردي ومتابعة العمل بكل حزم وسوف يتحقق مايصبوا الية المسئولين وانا بالحقيقة يضيق صدري من سمعة البلدية ومن مراقبيها الذي تشاهدهم بشكل يومي يجوبون شوارع المنطقة اثنان وثلاثة بجيب البلدية بعدما يفرغون من توصيل اولادهم للمدارس على سيارة البلدية وبالمساء السيارة محجوزة لنقل العائلة ، وش ترجي من موظف مشغل سيارةالدولة لمشاويرة الخاصة وبكل بجاحة وفي ظل غياب الرقيب والسلام |
الإشارات المرجعية |
|
|